2021-12-29

EquitiesFirst와 Nasdaq Governance Solutions업계 리더 초청 아시아태평양 지역 기업지배구조의 우선순위를 판단하다

(홍콩, 2021년 12월 29일) – 자산담보 자금조달 분야의 세계적인 전문기관인 Equities First Holdings, LLC (“EquitiesFirst”)와 Nasdaq Governance Solutions는 “장기 수행 프로젝트 – 기업지배구조, 다양성 및 신뢰”라는 주제로 웨비나를 공동 개최했으며, 아시아태평양 각지의 비즈니스 리더들이 모여 장기 사업 성과에 필수적인 기업지배구조 이슈들을 토론했다.

          참석자는 Kaley Childs Karaffa(Nasdaq Board Engagement and Governance Counsel 시니어 디렉터); Fiona Nott(The Women’s Foundation CEO); Peter Turnbull(The Chartered Governance Institute 대표), 그리고 Gordon Crosbie-Walsh(EquitiesFirst, 아시아 CEO) 등 대표적인 관련 전문가들이었다.

          이 패널의 목표는, 자본 운영을 더욱 잘 뒷받침하고 미래의 재무 역량을 개선하는 과정에서 기업지배구조의 효용을 강조함으로써 투자자와 경영진에게 가치를 제공하는 것이었다. 이 회의에서는 모든 규모의 기업들에 대한 이사회 다양성 및 구성, 책임 강화 그리고 미래 고려사항을 다룸으로써, 유기적 성장을 위해 적합한 기업지배구조의 도입에 대해 평가했다.


            각기 다른 여러 지역에서 왔음에도 불구하고, 참석자들은 양호한 기업지배구조는 시장의 기타 참여기업들에 비해 더욱 기민한 성과 및 우월한 포지셔닝으로 이어진다는 점에 동의했다. 이 웨비나에서 언급된 New York University 산하 Stern 경영대학원의 한 연구에 의하면, 양호한 거버넌스 프로그램을 보유한 기업들은 이를 거의 실행하지 않거나 전혀 실행하지 않는 기업들(시장 대비 3-4% 저조한 성과 기록)에 비해 6% 높은 성과를 기록한 것으로 나타났다.

          The Chartered Governance Institute의 Peter Turnbull은 다음과 같이 강조했다: “양호한 지배구조란 회사를 논리적이고 책임성 있으며 리스크가 관리되는 방식으로 운영함으로써 원활한 운영의 기반을 조성하는 것이다.” 현실적인 차원에서, 그는 기업들이 투명성, 신뢰성, 공정성/공평성 및 책임감이라는 네 가지 핵심으로 구성된 양호한 지배구조 모델을 채택할 것을 강력 권유했다.

          EquitiesFirst의 Gordon Crosbie-Walsh는 우수한 지배구조 관련 지표에서 수많은 아시아태평양 시장이 기대치를 넘어서면서 상당한 진전을 이루었다고 언급했다. 그는 아직 개선할 분야가 있으며 홍콩 기업의 이사회 및 경영진 다양성이 하나의 예라고 강조했다.

          The Women’s Foundation의 Fiona Nott은 홍콩 항셍지수 이사회의 이사진 중 여성은 14.3%에 불과하다고 밝히면서, 이사회 여성 비율이 30% 이상인 호주, 영국, 미국 등의 기타 글로벌 금융센터에 비해 홍콩은 계속 뒤처지고 있다고 언급했다. 말레이시아, 싱가포르, 인도 등의 이웃 국가들도 홍콩을 추월한 상황이다. 유의미한 변화를 이끌어내려면 이사회 성 다양성 목표를(달성되지 않을 경우, 쿼터를 통해 강제되어야 함) 포함한 더욱 대담한 개혁이 필요하다.

          마무리 시점에서는, 이사회의 균형적인 남성/여성 비율을 포함한 다양성 측면에 대해 대체로 낙관적이었다. 참석자들은 ESG 요인과 관련하여 대규모의 매크로 투자자금이 유입되고 있다는 점에 동의했는데, 최근 Bank of America의 통계에 의하면 2021년에 투자된 10달러 당 최대 3달러에는 어떤 형태로든 ESG 기준이 동반된 것으로 나타났다.

          이 가상 패널은 EquitiesFirst와 Nasdaq Governance Solutions 사이의 2021년 전략적 파트너십을 마무리하면서 아시아태평양 전역에서의 지배구조 모범관행에 대한 논의를 이어왔다. 그 결과 수많은 업계 기업들이 적극 참여하게 되었다. 또한 이 파트너십은 아시아태평양 지역에서 우수한 기업지배구조와 기업의 운영목표를 연계하는 것과 함께 기업문화 강화와 직원들의 기대치를 고취시키기 위한 이니셔티브를 지속하기 위한 인식의 필요성도 확인하였다.

          2021년 5월 이후로 EquitiesFirst와 Nasdaq Governance Solutions는 협업을 통해, 표면적 이해를 초월하는 간단명료한 리서치 및 전체적 평가와 함께 기업지배구조를 다루는 일련의 공동명의 백서를 발간했다. 현지 전문가들과의 협업을 통해, 일본, 호주, 홍콩, 중국, 한국, 말레이시아, 싱가포르, 태국, 인도와 같은 특정 시장들에 대한 몇몇 보고서가 발간되었다. Nasdaq Governance Solutions는 일본, 호주, 홍콩, 인도 보고서의 작성에 기여했다. 현재 이 보고서들은 다음 사이트에서 볼 수 있다: www.equitiesfirst.com/int/corpgov/.

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EquitiesFirst와 Nasdaq Governance Solutions는 “장기 프로젝트 수행 – 기업지배구조, 다양성 및 신뢰”라는 제목의 웨비나를 공동 개최했으며, 아시아태평양 각지의 비즈니스 리더들이 모여 장기 비즈니스 성과에 필수적인 기업지배구조 이슈들을 토론했다.

언론관련문의:

Juliana Ng, EquitiesFirst

+852-3958-4512 | jng@equitiesfirst.com

Winky Chow, Ruder Finn

+852-2201-6474 | choww@ruderfinnasia.com

Equities First Holdings 소개

2002년에 설립된 EquitiesFirst는 장기 자산담보부 파이낸싱을 전문으로 하는 글로벌 투자기관이다. EquitiesFirst의 접근방식은, 상장 증권을 담보로 상장기업, 기업가, 투자자들에게 자본을 효과적으로 제공함으로써 전통적인 한계를 극복하고 파이낸싱 경험을 재정의하고 있다. 당사가 거래를 완료한 대출의 총액은 2020년 12월 1일 기준으로 미화 25억불에 달한다.

미국 인디애나폴리스에 본사가 있는 EquitiesFirst는 미국, 영국, 스페인, 중국, 한국, 태국, 싱가포르, 호주 등 8개국에 포진한 12개 오피스를 통해 세계 각지에서 활약하고 있다. 당사는 모든 관할 구역 내 적합한 라이센스 및 등록되어 있다.

EquitiesFirst는 존중, 상호이익 및 이해에 기반한 투자 파트너쉽 접근방식인 ‘혁신금융(Progressive Capital)’을 선도하는 기업이다.   EquitiesFirst는 필수적이고 혁신적이며 파트너들을 발전시키는 유동성 솔루션을 제공한다.

EquitiesFirst에 대한 보다 자세한 정보는 해당 링크(www.equitiesfirst.com/).

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